学徒培训协议是否违法怎么查|学徒培训_培训大百科共计1篇文章
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0.我国劳动法中关于高校应届毕业生就业协议及合同的一切条款。其内容主要体现毕业生情况和意见、用人单位情况和意见及学校意见,其协议约定仅指学生在毕业后到用人单位去工作的一份书面合同。毕业生就业协议书的签证部门是各级县、市人事调配部门。 劳动合同,是指劳动者同企业、事业等用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动合同是依据《劳动法》规定以书面形式订立,jvzq<84yyy4vpsx0eqs0hjsygp}bpp4|knobq86;7:>/j}rn
1.劳动合同法试用期范文关于学徒期与试用期,根据劳动部办公厅对《关于劳动用工管理有关问题的请示》的复函(劳办发[1996]5号)的规定,学徒期是对进入某些工作岗位的新招工人熟悉业务、提高工作技能的一种培训方式,在实行劳动合同制度后,这一培训方式仍应继续采用,并按照技术等级标准规定的期限执行。试用期是用人单位和劳动者建立劳动关系后jvzquC41yy}/i~qq0ipo8mcqyko1=9;334ivvq
